Tema 4. La personalidad

Tema No. 4

La personalidad

 

La personalidad está formada por una serie de características que utilizamos para describirnos y que se encuentran integradas mediante lo que llamamos el yo o "sí mismo" formando una unidad coherente.

Entre estas características se encuentra lo que en psicología se denominan rasgos (como agresividad, sumisión, sociabilidad, sensibilidad...); puede presentarse en forma (extroversión o introversión), y otros aspectos que las personas utilizan para describirse, como sus deseos, motivaciones, emociones, sentimientos y mecanismos para afrontar la vida.

Es decir, la personalidad es la forma en que pensamos, sentimos, nos comportamos e interpretamos la realidad.

La personalidad a través del tiempo. Estabilidad y cambio

 En buena parte, la personalidad está determinada por los genes, que nos proporcionan una gran variedad de predisposiciones. Pero el ambiente y las experiencias de la vida (padres, sociedad, amistades, cultura, etc.) se ocupan de moldear todas esas posibilidades en una dirección u otra. Por tanto, aunque podamos cambiar nuestra forma de ser, lo hacemos en base a esas características de personalidad con las que hemos venido al mundo.

Generalmente, existe una tendencia a comportarse a través del tiempo de una forma determinada, pero esto no quiere decir que una persona se comporte de ese modo en todos los casos. Por ejemplo, si decimos que una persona es introvertida, significa que lo es la mayor parte del tiempo, pero no en todas las ocasiones.

Los estados de ánimo influyen también en el comportamiento, de modo que una persona puede variar en función de sus cambios de humor. Sin embargo, y como veremos más adelante, esta variabilidad es un indicio de buena salud psicológica (siempre que no sea extrema), ya que indica la existencia de una personalidad flexible, capaz de adaptarse a distintas situaciones.

 La personalidad sana

 La personalidad psicológicamente sana y equilibrada tiene las siguientes características:

 Es flexible. Se trata de personas que saben reaccionar ante las situaciones y ante los demás de diversas formas. Es decir, poseen un repertorio amplio de conductas y utilizan una u otra para adaptarse a las exigencias de la vida, en vez de comportarse de un modo rígido e inflexible.

·         Lleva una vida más variada, realizando diversas actividades, en vez de centrar su vida alrededor de un mismo tema.

·         Es capaz de tolerar las situaciones de presión y enfrentarse a ellas y no se viene abajo ante las dificultades y contratiempos.

·         Su forma de verse a sí misma, al mundo y a los demás se ajusta bastante a la realidad.

Tipos de personalidad

Cada ser humano encaja en su medio familiar o social

Cada ser humano es diferente, su forma de actuar es compleja. Sin embargo, existen patrones comunes que hacen que determinados individuos reaccionen de una forma u otra. Para entenderlos existe el eneagrama, un sistema de clasificación de la personalidad que resulta útil para el autoconocimiento. En él se describen nueve tipos de personalidad y sus posibles interrelaciones.

Según su estado, frustrado o proactivo, “una personalidad puede degenerar o aproximarse hacia los rasgos de otra por sus características similares”, Sobre la base de esos criterios, citamos a continuación los nueve tipos de personalidad.

1.    El reformador. Pretende hacer lo correcto y se esfuerza por mejorar las cosas. Es idealista, perfeccionista, crítico, disciplinado y ordenado.

2.    El ayudador. Desea ser amado, necesitado y apreciado, por eso se orienta a los demás. Es generoso, suele colaborar o seducir para conseguir lo que necesita. Precisa ser correspondido.

3.    El triunfador. Quiere sentirse valioso y deseable. Está seguro de sí mismo, con gran habilidad social, es un buen comunicador, altamente competitivo, vanidoso y exitoso.

4.    El romántico. Busca crear y rodearse de cosas bellas, suele sentir lo contrario que el grupo (individualista). Es romántico, creativo, temperamental, sensible y compasivo, tiene la profunda necesidad de conmover. Busca un salvador.

5.    El investigador. Aspira a obtener conocimiento y entender lo que le rodea. Es introvertido, curioso, no le gusta el contacto físico, pero crea cosas increíbles para los demás.

6.    El leal. Anhela tener seguridad y tranquilidad, es miedoso, suele dudar y desconfiar de todo e intentar prevenir futuros problemas. Cautivador, reactivo y práctico.

7.    El entusiasta. Ansía mantener su libertad, evitar el aburrimiento y el dolor. Le encanta las nuevas experiencias y tener siempre opciones, no le gusta los límites. Es alegre, optimista y confiado.

8.   

El desafiador. Ambiciona tener el control de las situaciones, probar su fuerza y resistir la debilidad. Es autoritario, dominante, vengativo, rebelde, apasionado, decidido y autónomo.

9.    El pacificador. Intenta crear y mantener estabilidad a su alrededor. Es humilde, conformista, amable, modesto, bondadoso, distraído, olvidadizo y apático.

Autosuficiente

El estudio del eneagrama hace que una persona se sienta autosuficiente para poder ayudarse a sí misma. Cuando ésta maneje la información, reaccionará sola y se corregirá. No será necesario un especialista para trabajar estos problemas de personalidad.

Aprender para ayudar

Las personas, sin necesidad de estudiar Psicología, pueden aprender sobre este sistema para ayudar a su propia familia. Conociendo los rasgos y las relaciones entre las tipologías de cada miembro se pueden tratar los conflictos de mejor forma. Entonces podemos ver que la personalidad influye enormemente en la formación del líder.

Aptitudes básicas de los líderes

                      

Relaciones de la personalidad con la comunicación

Trastornos de la personalidad

Trastorno	Conducta aparente	Comportamiento	Estilo cognitivo	Expresión afectiva	Percepción de sí mismo
Antisocial	Osado a temerario	Antagónico	Individualista a fanático	Hostil a malévolo	Competitivo a
Narcisista	Arrogante a pomposo	Explorador	Expansivo a indisciplinado	Indiferente a hipócrita	Admirable a extraordinario
Histriónico	Afectado a teatral	Coqueto a seductor	Vacilante a disperso	Inconstante a impetuoso	Sociable a hedonista
Dependiente	Incompetente a falto de confianza	Sumiso a dependiente	Ingenuo a incauto	Pacífico a tímido	Inepto a inadecuado
Obsesivo-compulsivo	Perfeccionista	Excesiva devoción al trabajo	Dedicado a fanático	No expresa emociones cálidas y tiernas	Excelente a perfecto
Evitativo	Evasionista	Hipersensibilidad al rechazo	Ausente	Retraído a lejano	Baja autoestima
Límite	Inestable	Antagónico	Presente a individualista	Ocasional	Aceptable

Fuente: http://www.psicologia-online.com/ESMUbeda/Libros/Manual/manual18.htm